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中國二冶專題學習傳達中冶集團2022年度工作會議精神
來源:黨群工作部  作者:張婷 李敏  發布時間:2022年01月14日  訪問量:   

  1月12日下午,中國二冶召開專題會議,第一時間深入學習傳達中冶集團2022年工作會議精神。公司黨委書記、董事長徐永鋒傳達了中國五礦董事長、黨組書記翁祖亮對中冶集團2022年度工作會議的要求及期望;中國五礦總經理、黨組副書記國文清對中冶集團年度工作會議所作的重要批示精神;五礦集團副總經理、黨組成員,中冶集團董事長、黨委書記陳建光所作的重要講話精神。公司總經理、黨委副書記高文華傳達了中冶集團黨委副書記,中國中冶黨委書記、總裁張孟星所作的年度工作報告。

  

  徐永鋒詳細傳達了陳建光作的題為《改革創新勇擔當 真抓實干善作為 乘勢而上譜寫中冶集團高質量發展新篇章》的重要講話精神。他指出,陳建光董事長從“看宏觀、看行業、看自身”三個方面準確分析把握當前的形勢與任務。從“協調好‘三個關系’、緊扣住‘五個突出’”兩個方面闡述了今后努力的方向。針對2022年重點工作,從五個方面作出安排部署:一要不折不扣貫徹落實上級部署。要深入學習和深刻領會中央經濟工作會議精神,堅決貫徹落實中央企業負責人會議精神,全面落實中國五礦2022年度工作會議精神,做到上級有部署,中冶有行動。二要切實做好“三加強、兩優化、一提高”?!叭訌姟?,即加強投資風險防控、加強履約能力建設、加強干部隊伍建設;“兩優化”,即優化營銷質量、優化項目激勵機制;“一提高”,即提高項目盈利能力。三要著重抓好“五個專項行動”。一是提高營銷質量專項行動,聚焦優質市場、聚焦優質項目、聚焦優質業主;二是審計整改專項行動,以審計整改為契機全面夯實企業各項基礎工作;三是防范化解PPP項目風險專項行動,分類分重點做好風險防范工作;四是組織機構“瘦身健體”專項行動,重點清理各子企業所屬機構;五是案件管理壓存控增專項行動,提高案件處理效率。四要全力提升員工幸福指數。既要持續提高職工收入,通過科學的、全方位的業績考核和合理的收入增長機制,確保職工平均收入水平穩步增長;又要大力營造公平公正的成長成才環境。五要著力提升黨建工作質量。要把迎接黨的二十大和學習貫徹黨的二十大精神為主線,以深化黨史學習教育和全國國企黨的建設工作會精神落實成果為重點,全面提升集團的黨建工作水平;要堅定不移全面從嚴治黨,持續深入推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭。

  高文華傳達了張孟星作的題為《踔厲奮發 篤行不怠 全力推進中冶集團高質量發展再上新臺階》的工作報告。報告深入分析了當前面臨的經濟形勢與任務目標,并從“穩增長、控風險、促改革、精管理、謀創新、強黨建”六個方面對2022年重點工作進行部署。一要銳意進取,真抓實干穩增長。要全力推進市場營銷、全力推進項目履約、全力打造利潤大戶、全力抓好礦業板塊。二要突出重點,嚴防死守控風險。要嚴控投資風險、嚴控財務風險、嚴控訴訟風險、嚴控安全環保風險、嚴控疫情風險、嚴控地產業務風險。三要久久為功,抓緊抓實促改革。要以決戰決勝的意志和行動做好三年行動各項工作;要充分利用任期制和契約化改革成果,通過完善考核機制引導企業高質量發展;要加快推進整合實施;要深化虧損企業治理。四要提質增效,強基固本精管理。要著力提升項目管控水平,大力提升“營收利潤率”,做好“對標世界一流管理提升行動”,做好“合規管理強化年”各項工作,全面提升集團組織效率,加強企業戰略管控,不斷夯實財務管理基礎,強化審計發現問題整改。五要增強動能,鍛長補短謀創新。要打造世界一流冶金建設國家隊;要打造非鋼工程業務技術新優勢;要推進科技研發平臺建設新升級;要快速推動智能建造和建筑工業化;要加快推進建筑綠色化。六要深度融合,一以貫之強黨建。要突出抓好黨的政治建設,深化黨史學習教育成果,確保黨中央決策部署和習近平總書記重要指示在企業一貫到底、落實落地;要加大優秀年輕干部選拔培養力度;要進一步加大執行力建設力度,完善責任管理體制。

  徐永鋒針對如何學習貫徹好會議精神,提出具體要求。一是要切實提高政治站位。公司各單位要深入學習領會中冶集團2022年度工作會議精神,牢記中國五礦翁祖亮董事長的殷切期望、國文清總經理重要批示,切實落實好陳建光董事長重要講話、張孟星總裁工作報告精神;二是要真抓實干、責任上肩,迅速分解落實集團公司2022年度工作會議重要安排部署,及早統籌安排各項重點任務,抓好重點工作貫徹落實;三是公司全體黨員干部要切實把思想和行動統一到集團公司2022年度工作會議精神上來,身先士卒、率先垂范,全力以赴確保如期完成公司年度工作任務,為集團公司實現年度工作會目標,貢獻二冶更大的力量;四是要牢記公司“精、深、實、牢”總體工作要求,在新的一年打造高質量發展的新二冶;五是要切實扛起責任,做好歲末年初各項工作安排部署,做好疫情防控,保持安全穩定,確保廣大職工度過一個平安祥和的春節。

  公司在包領導班子成員,總經理助理,總部職能部門負責人以及二級公司黨政主要領導參加會議。

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